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社会福祉法人 民生会

社会福祉法人 民生会

福祉サービスの医療専門性の未来を築く

創設以来、利用者が、自立した生活を地域社会において営むことができるよう心身とも健やかに育成していくことを目的として運営してきました。
今後は高齢化が進んでいく中で医療と連携した福祉サービスの充実化を目標に皆で一緒に達成したいと思っています。

Point 1

民生会では6つの場所を提供します!

医療の場所、生活する場所、働く場所、楽しむ場所、リハビリする場所、学習の場所それぞれの場所を提供する施設を運営しております。

Point 2

OJT制度

先輩職員がOJTの担当に付き、支援で困ったときには相談をしたり、アドバイスを貰ったりと安心して仕事ができる環境があります。

Point 3

多職種連携が取れる環境

法人内に生活の場、余暇活動の場、就労の場など様々な事業所があり、多職種連携を図って利用者様の支援をしています。

Point 4

研修によるスキルアップ

職場内での研修や、外部研修など多数の研修を取り入れ日々職員のスキルアップ・資質の向上に努めています。

Point 5

利用者主体の支援

利用者会議の実施など、利用者様からの声を大事にし、日々の活動や業務に活かしています。

Point 6

地域交流

地域のイベントに参加をさせて頂いたり、外出体験などの社会体験活動の機会を設け、地域の一員として社会参加できる環境作りをしています。

Point 7

若い職員の活躍

若い職員の意見も尊重し、新しい風として取り入れています。
現場のリーダーとして引っ張っている若い職員さんも多数いらっしゃいます。

Point 8

風通しのよい職場づくり

勤続年数にもよりますが、所属変更の希望により人事異動が可能です。
多種多様な経験、スキルアップを図ることができます。

Senior Voice

先輩にインタビュー

生活介護 サービス管理責任者 介護福祉士

石橋 健太

所属部署
ほがらか会館
勤続年数
14年目
出身校
鹿町工業高校
マイブーム
ロックバンドLIVEフェス、DJ、映画・美術鑑賞、読書、ゴルフ
主な仕事内容
◎利用者さんのサービス管理
◎送迎・当直
◎日中活動支援
今後の目標
利用者さん・職員共に和やかでポジティブに挑戦できる環境設定。
学んだこと・学生に伝えたいこと
共通理解できるコミュニケーションは、言葉だけでなく表情や音の抑揚、色や身だしなみ、あらゆるものが影響すると知りました。
相手が興味あることに興味を持ち、共通認識が出来る方法を考察することが難しくも面白いと思いました。

生活介護 生活支援員 社会福祉士

畑原 瑠佳

所属部署
白岳学園
勤続年数
4年目
出身校
猶興館高校
マイブーム
ゲーム、ポケモンカード
主な仕事内容
◎食事・入浴・着替えの介助、服薬
◎日常生活上の相談受け
◎支援内容の記録
今後の目標
利用者さんに伝わりやすい声掛けを身に付けていきたいです。
学んだこと・学生に伝えたいこと
利用者さんは軽度から重度まで幅が広く特性も多様ですので、職場の先輩方が実践している支援を見て、一人一人に合った支援を学んでいます。
入職後はOJT担当の方がついてくれるため、支援で分からない所や接し方など、相談しやすい環境が整っています。

学生の皆さんへ

私達民生会では介護・生活・就労に力を入れて利用者の方々への支援を行って参りました。
これから最も力を入れていこうとしていることは医療と連携した福祉サービスの充実化です。
利用者やそのご家族が安心・安全で豊かな暮らしを送るためには、医療と福祉を抱き合わせた包括的かつ円滑な支援を行うことが重要であると考えております。
医師、看護師、コメディカルスタッフが多い職種で連携した支援を行い、尽力して参ります。

アサ子診療所 精神科医師 院長

松田 東峰

採用情報

Recruit

採用情報は【2026年7月1日】に公開となります。
  • 職場見学
  • インターンシップ

Overview

会社概要

企業名
社会福祉法人 民生会
本社所在地
〒858-0908
長崎県佐世保市光町1-35
TEL 0956-59-6470 / FAX 0956-59-6472
HP
https://www.minseikai.or.jp/corporation/
代表者
精神科医師 松田 東峰
業種
医療・福祉
事業内容
「医療の場所」・「暮らす場所」・「働く場所」・「楽しむ場所」・「リハビリする場所」・「学習の場所」の提供を一体として、
それぞれの利用者さま一人ひとりのニーズに沿った支援に取り組んでいきたいと考えます。