女性活躍推進法に基づき、一般事業主行動計画を策定・届出を行った企業のうち自社の女性の活躍推進に関する取組実施状況が優良で あると厚生労働大臣（秋田労働局長）が認定した 企業 。また、 えるぼし認定企業のうち、一般事業主行動計画の目標達成や女性の活躍推進に関する取組の実施状況が特に優良である等の一定の要件を満たした場合にプラチナえるぼし認定を受ける事ができます。

えるぼし認定企業

（令和7年5月27日現在）